2026

Il Career Day 2026 si terrà in due appuntamenti, uno per sede:

22 aprile 2026 – Campus di Chieti – Riservato alle Organizzazioni medico-sanitarie e farmaceutiche

07 maggio 2026 – Campus di Pescara

Apertura candidature aziende: dicembre 2025  |  Scadenza: 27 febbraio 2026

Il Career Day è aperto a tutti gli studenti, laureandi e laureati dell'Ateneo.
In particolare, l'evento del 7 maggio 2026 presso il plesso di Pescara, in programma dalle 10.00 alle 16.00, interesserà gli studenti del terzo anno delle lauree triennali, dell'ultimo anno delle lauree magistrali e delle lauree a ciclo unico dei seguenti corsi di studio:

Ingegneria delle Costruzioni, Scienze Geologiche, Professioni Tecniche per l'Edilizia e il Territorio, Scienze e Tecnologie Geologiche della Terra e dei Pianeti, Servizio Sociale, Politiche e Management per il Welfare, Architettura, Eco-Inclusive Design, Design, Scienze dell'Habitat Sostenibile, Scienze Geologiche per i Rischi, le Risorse e l'Ambiente, LMSCC, Psicologia, Scienze e Tecniche Psicologiche, Psicologia Giuridica e Criminologica, Wellbeing & Performance, Lettere, Lingue e Letterature Straniere, Lingue e Letterature e Culture Moderne, Lingue Straniere per Imprese, SEC, SEGI, GIURINN, Sociologia e Ricerca Sociale, e tutti i corsi di laurea afferenti ai Dipartimenti di Economia, Economia Aziendale e Studi Socio-Economici, Gestionali e Statistici.

Il format è costruito attorno a quattro pilastri:

Talent Park
Stand interattivi in cui la tua azienda NON si presenta — ma fa giocare. Ogni organizzazione partecipante progetta – con il supporto di MAW - una breve experience che coinvolge gli studenti in prima persona, trasformando il contatto iniziale in un momento memorabile.

Job Matching
Studenti e aziende esprimono interesse reciproco tramite la piattaforma dedicata. Il sistema genera un indicatore di compatibilità basato su feedback bidirezionale — così il follow-up post-evento è già filtrato e qualificato.

Speed Date
Gli studenti prenotano un colloquio individuale della durata di 10 minuti con i rappresentanti della tua organizzazione. Un formato strutturato e mirato, ideale per un primo screening efficace dei candidati.

Reportistica
Al termine dell'evento riceverai un report dettagliato con i risultati dell'esperienza, i feedback degli studenti e i dati utili per orientare il tuo processo di selezione.

• 32

aziende partecipanti nell'edizione 2025

• 3.000+

studenti coinvolti attivamente

• 697

Interazioni qualificate

Settori rappresentati nelle edizioni precedenti: automotive, ICT, consulting, pharma, energy, finance, pubblica amministrazione e molto altro.

Recruitment mirato e qualificato

→  Accesso diretto a studenti e neolaureati di Chieti-Pescara

→  Profili diversificati: dalle lauree triennali ai dottorati di ricerca

→  Matching personalizzato tra esigenze aziendali e competenze dei candidati

Visibilità e Brand Awareness

→  Posizionamento strategico del tuo brand tra i futuri professionisti

→  Networking qualificato con il mondo accademico e della ricerca

→  Presenza nell'ecosistema economico abruzzese

→  Opportunità di partnership per progetti di ricerca e innovazione

Talenti formati per l'innovazione

→  Competenze digitali avanzate e familiarità con le nuove tecnologie

→  Approccio multidisciplinare e solide capacità di problem solving

→  Esperienze internazionali Erasmus+ e tirocini all'estero

→  Soft skills costruite in progetti di gruppo e laboratori pratici

Supporto completo dell'Ufficio Placement e MAW

→  Assistenza pre-evento per definire profili e strategie di recruitment

→  Coordinamento logistico professionale

→  Follow-up post-evento per facilitare il processo di selezione

→  Reportistica dettagliata sui risultati e i feedback ricevuti

Networking strategico

→  Connessioni durature con il mondo accademico e della ricerca

→  Accesso a progetti di innovazione e ricerca applicata

→  Collaborazioni per programmi di formazione continua

→  Partnership per tesi di laurea e progetti sperimentali

Vuoi esserci nel 2026? Ecco come restare aggiornato e assicurarti un posto:

• Iscriviti al canale WhatsApp dell'Ufficio Placement per ricevere aggiornamenti automatici non appena aprono le candidature.
• Contatta l'Ufficio Placement per informazioni preliminari o per esprimere il tuo interesse in anticipo.
• Segui i nostri canali social per le news, le anteprime e gli aggiornamenti sull'edizione 2026.

Apertura candidature: dicembre 2025

Scadenza invio candidature: 27 febbraio 2026 (via mail)

I posti sono limitati: solo 50 organizzazioni ammesse.
La selezione è limitata per garantire la qualità del matching e un'esperienza davvero significativa per aziende e studenti